我是翻譯引擎。
我是菲律賓人，44歲。我有3個兄弟和2個姐妹。.
我讀到大學，但沒有念完。. 我懷第一個孩子時只有 18 歲。. 我和伴侶育有3名子女，但在孩子還小的時候我們就分手了。.
為什麼您決定成為一名外籍家庭傭工？
我是一個單親媽媽，這是養育孩子的唯一方法。我來這裡工作時，他們都還在學步，要離開他們並不容易，但當時我別無選擇。我在新加坡工作了22年。.
能否請您談談您作為家務工的生活？要適應新的生活有多困難？
在國外的22年間，我一直都很幸運能遇到很好的雇主，從本地家庭到外派人員都是如此。我喜歡他們總是像家人一樣對待我。. 這對我們家政工來說太重要了。.
我最喜歡的是感覺到我的雇主信任我，並且我們能隨意閒聊、無所不談。.
您的財務狀況隨時間是如何演變的？
我花了8個月的時間才還清中介貸款. 我的第一家雇主每月會從我 $320 的薪資中扣除 $300。.
我一直資助由我母親撫養長大的三個孩子。現在孩子們都已成年並有了自己的家庭，我只在緊急情況下才給他們寄錢。我很高興我的匯款一直都用得很好。.
我每月存下 $100 新元，到了年底，我會決定如何運用這些儲蓄，例如蓋房子。.
您有什麼建議想給所有雇主嗎？您喜歡／討厭您的雇主什麼？有沒有什麼事情是您心裡這麼想，卻不敢問或對雇主說的？
我想給所有雇主的一個建議是：現在我是你的家庭幫傭. 問問她來自哪裡，以及她如何應對在國外工作和與摯愛分離的狀況。了解您的家庭傭工將有助於您與她建立良好的關係與信任。.
我喜歡我老闆的三個地方：友善、體貼（他們關心我），而且他們展現出對我工作的欣賞。.
我對它們沒有任何不喜歡的地方。.
我不敢問他們的事： 你有多喜歡我？
當我在工作中犯錯（例如損壞了物品）時，我會立即採取以下步驟：首先，保持冷靜並確保沒有人受傷，同時評估損害程度。其次，立刻向主管或相關負責人坦白承認錯誤，絕不隱瞞，並誠懇地道歉。最後，我會主動提出具體的補救方案或解決辦法，並從中吸取教訓，確保未來不再發生類似錯誤。 至於我希望雇主如何反應，我希望能得到理性、專業且具支持性的回應。具體來說： 1. **冷靜與客觀**：我希望主管不要情緒化地斥責，而是專注於問題本身以及如何解決現狀。 2. **建設性的溝通**：將錯誤視為一個學習和改進的機會，幫助我分析原因並找出流程上的漏洞。 3. **信任與支持**：給予我改正的機會，並在未來的工作中繼續信任我，而不是因為一次失誤就貼上標籤。
如果我在工作上犯了錯，我會向老闆提及。這是我的錯，所以我必須承擔後果。同時，我希望他們能傾聽並理解我。.
對你來說，幸福就是…….
幸福就是工作而無憂無慮。. 而且還能做自己喜歡做的事。.
你最喜歡在休息日做什麼活動？
當義工是我放假時最喜歡的活動。我是 HOME 的諮詢台義工。我喜歡透過向遇到問題的同鄉家政工提供建議來幫助她們。.
您會如何描述自己？
我是一個友善且隨和的人。.
你對未來有什麼夢想和期望？
我希望早日退休，花時間陪伴我的孩子和孫子。. 但我的心也在新加坡。特別是現在我成為了 HOME 的志工。.
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Marie Kretz Di Meglio 於 2017 年 10 月進行訪談與編輯
