雇主在選擇家政服務招聘服務時的行為洞察

國際勞工組織（ILO）與日內瓦大學調查了 家庭傭工僱主的招聘行為, 其對職業介紹所的選擇會對家事移工的處境產生重大影響。.

研究表明 雇主主要關心的是獲得高品質的服務 並且往往低估或輕視他們所選擇的中介公司對外傭所能起到的作用。. 雇主的選擇往往受疏忽或便利所驅使，, 例如遵循朋友的推薦，而不是出於道德考量。.

此外，香港居民似乎也諮詢過 更多關於聘請家庭傭工的資訊，其內容旨在幫助避開不良仲介、保障僱主及傭工的權益。, 並且符合同儕的社會規範。.

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